車(chē)間產(chǎn)品破碎獎懲方案

有關(guān)新型石油支撐劑項目正式簽約10余種系列、數十種規格的破碎機、制砂機、磨粉機和移動(dòng)破碎站是公司的主打產(chǎn)品 惠州工廠(chǎng)車(chē)間粉塵處理設計方案, 有關(guān)新型石油 生產(chǎn)車(chē)間獎懲制凡是對產(chǎn)品質(zhì)量提高有突出貢獻、 圓滿(mǎn)完成質(zhì)量目標的個(gè) 南京龍福新科技實(shí)業(yè)有限公司文件 生產(chǎn)部質(zhì)量管理制度一. 質(zhì)量班長(cháng)(車(chē)間)50 元/人、 部長(cháng)(經(jīng)理)100 元

7、 生產(chǎn)每出現一次產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題,每項扣 100 元,問(wèn)題嚴重的, 每項扣 200 元—500 元造成損失的由責任人承擔二、獎勵 1、對車(chē)間工藝提出合理技改方案,經(jīng)實(shí)施有效益的,每次K1+478～K1+568 段左側片石混凝土擋土墻生產(chǎn)車(chē)間獎懲制度目 的 :為了推動(dòng)公司人員管理制度化和規范化,盡快完善好績(jì)效考核運行機制,使考 核工作有據可依,有章可

null w13cos9 分享于 16:55:10.0 生產(chǎn)車(chē)間獎懲制度 文檔格式: .docx 文檔頁(yè)數: 1頁(yè) 文檔大小: 16.07K 文檔熱度: 文檔分類(lèi): 幼兒/小學(xué)教育教育管理關(guān)鍵詞:車(chē)間獎懲制度實(shí)施細則 06:08:23 生產(chǎn)車(chē)間獎懲條例 【精選】生產(chǎn)車(chē)間獎懲條例—WORD 版 【本文為 word 版,下載后可修改、打印,如對您有所幫

1、生產(chǎn)車(chē)間獎懲制度1、目的為提高生產(chǎn)車(chē)間員工的積極性,加強員工的約束力,特制定本管理制度。2、適用范圍生產(chǎn)廠(chǎng)3、質(zhì)量問(wèn)題及事故處罰細則1)質(zhì)檢部根據質(zhì)量檢查標準對各工序進(jìn)行檢擠壓車(chē)間獎懲方案.doc,江蘇華昌鋁廠(chǎng)有限公司管理制度 文件編號 HC/ZDJY07003 頁(yè)數第 1 頁(yè)共3 頁(yè) 擠壓車(chē)間員工獎罰試行條例 修改狀態(tài) 第 1 版第 0次修改 1.目

內容提示: 生產(chǎn)車(chē)間獎懲制度 為了規范企業(yè)的質(zhì)量管理工作, 保證質(zhì)量符合要求. 企業(yè)必須做到規范管理以質(zhì)量求生存、為企業(yè)的發(fā)展、特規定以下制度 一 處罰制度 1答案: 求藥廠(chǎng)生產(chǎn)車(chē)間獎罰制度,越詳細越好,謝謝各位啦! 求藥廠(chǎng)生產(chǎn)車(chē)間獎罰注:批量不合格是指同一批產(chǎn)品出現同一不

內容提示: 生產(chǎn)車(chē)間獎懲制度 為了規范企業(yè)的質(zhì)量管理工作, 保證質(zhì)量符合要求. 企業(yè)必須做到規范管理以質(zhì)量求生存、為企業(yè)的發(fā)展、特規定以下制度 一 處罰制度 1null w13cos9 分享于 16:55:10.0 生產(chǎn)車(chē)間獎懲制度 文檔格式: .docx 文檔頁(yè)數: 1頁(yè) 文檔大小: 16.07K 文檔熱度: 文檔分類(lèi): 幼兒/小學(xué)教育教育管理

車(chē)間產(chǎn)品破碎獎懲方案,生產(chǎn)車(chē)間獎懲考核細則_制度/規范_工作范文_實(shí)用文檔 獎勵是成績(jì)的體現、進(jìn)取的動(dòng)力、激勵的措施,公司奉行有功必獎的原則, 鼓勵員工勤勞敬業(yè),中國文庫網(wǎng)為大家帶來(lái)的生產(chǎn)車(chē)間山東魯青電纜股份有限公司生產(chǎn)安全部獎罰規章制度為了嚴肅廠(chǎng)紀廠(chǎng)規,確保生產(chǎn)正常運作,特制定本管理制度:所有車(chē)間成員31,認真執行"三檢"制度(自檢、互檢、巡檢),操作人員

目的:為嚴明紀律,獎懲分明,提高員工工作積極性,保證產(chǎn)品質(zhì)量, 保障安全生產(chǎn),使車(chē)間有一個(gè)良好工作環(huán)境,特制定本制度。 適用范圍:適用于生產(chǎn)車(chē)間員工的考勤、勞動(dòng)原料車(chē)間破碎機皮帶經(jīng)濟/管理生產(chǎn)車(chē)間獎罰制度 道客巴巴, 獎罰制度一目的 獎 車(chē)間質(zhì)量獎罰制度一目的 獎優(yōu)罰劣 獎勒罰懶 確保車(chē)間裝配質(zhì)量符合要求.二職責 1生產(chǎn)副總主持質(zhì)

食品工廠(chǎng)在加工食品的時(shí)候,一定要注意安全與衛生,一旦出現違規的行為要受到懲罰,同樣有值得獎勵的事情也值得被鼓勵,接下來(lái)讓我們來(lái)看看食品工廠(chǎng)的獎懲制度及方案推薦吧。 食品廠(chǎng)每月初(5號前)由考核管理人對本車(chē)間員工上月工作表現進(jìn)行考評,并將考評結果及應有的考評依據在每月8號前記錄于《員工績(jì)效考評表》上,車(chē)間廠(chǎng)長(cháng)對《員工績(jì)效考評

企業(yè)車(chē)間生產(chǎn)考核員工獎罰細則內容提要:獎勵: 獎勵是成績(jì)的體現、進(jìn)取的動(dòng)力、激勵的措施,公司奉行有功必獎的原則,鼓勵員工勤勞敬業(yè),公司設立如下激勵項目: 1、 團隊獎:目的:為嚴明紀律,獎懲分明,提高員工工作積極性,保證產(chǎn)品質(zhì)量, 保障安全生產(chǎn),使車(chē)間有一個(gè)良好工作環(huán)境,特制定本制度。 適用范圍:適用于生產(chǎn)車(chē)間員工的考勤、勞動(dòng)